Hiểu nguyên lý để tạo nhân viên AI hoạt động 24/7 bằng Claude Code hoặc Codex — biết dùng Email, Word, Excel và nhiều công cụ khác đểtự động hoàn toàn việc lặp lại.
Khóa học Online· Lộ trình 3 tuần
89 người đã đăng ký
Ưu đãi mở bán Pre-order
Áp dụng theo thứ tự thanh toán. Khi hết suất, ưu đãi chuyển còn 25% tới lúc khóa học mở truy cập.
Hết 100 suất đầu tiên, mức ưu đãi tự động chuyển còn 25%.
Vì sao cần học ngay lúc này?
Ba tín hiệu từ việc làm, năng lực Agent và dự báo đến 2030 cho thấy kỹ năng cần học không còn là nhớ thêm câu lệnh — mà là biết giao việc và kiểm soát AI.
Tại Mỹ, AI được doanh nghiệp nêu là lý do cho 112.713 vị trí bị cắt giảm từ đầu năm đến hết tháng 7/2026 — khoảng 24% tổng số. Riêng ngành công nghệ ghi nhận 149.023 vị trí bị cắt.
ARC‑AGI‑3 kiểm tra khả năng tự tìm cách giải quyết những nhiệm vụ mới, thay vì chỉ nhớ kiến thức đã học. GPT‑6 Astra đạt 99,9% và vượt chuẩn hiệu quả hành động của con người ở 96% cấp độ — về cơ bản đã đạt ngang bằng con người trên bộ đánh giá này.
Trong bài phân tích tháng 7/2026, WEF dẫn dự báo 1,1 tỷ việc làm sẽ thay đổi trong thập kỷ tới và 59% lao động toàn cầu cần được đào tạo lại trước năm 2030.
Khóa học này dành cho ai?
Chỉ cần công việc có đầu vào và kết quả rõ ràng, bạn đã có nguyên liệu để bắt đầu dạy AI cách làm.
Thường xuyên xử lý email, tài liệu, bảng tính, nội dung, nghiên cứu hoặc làm việc trên trình duyệt.
Một mình kiêm nhiều việc từ nội dung, chăm sóc khách hàng đến tổng hợp và báo cáo; cần thêm một “người làm” mà chưa muốn tuyển thêm.
Đã có người hoặc có quy trình; muốn giao phần việc lặp lại cho AI nhưng vẫn kiểm soát được cách làm và kết quả.
Đã biết hỏi AI nhưng vẫn phải thao tác từng lần; muốn tiến tới một nhân viên AI có quy trình, công cụ và đầu ra rõ ràng.
TRƯỚC KHI BẮT ĐẦUTạo một nhân viên AI làm được việc cần thời gian thực hành, kiểm tra và chỉnh sửa. Khóa học không phù hợp nếu bạn chỉ muốn xem cho biết hoặc chờ một giải pháp làm sẵn.
Kết quả và quyền lợi
Bạn chọn một trong 10 nhân viên để thực hành và hoàn thiện một công việc có thể kiểm tra được từ đầu đến cuối.
Từ hỏi AI sang giao việc cho AI.
Tự tạo nhân viên AI theo công việc của mình.
Biết cách kiểm tra để AI làm việc hiệu quả và chính xác.
Theo dõi và nhận kết quả khi không ngồi trước máy tính.
Giúp nhân viên AI làm được nhiều việc khó hơn.
Học theo tốc độ của bạn, đi từ công việc quen thuộc tới một nhân viên AI hoàn chỉnh.
Chọn một đường thực hành phù hợp để bắt đầu.
Vai trò, quy trình, hướng dẫn và kiểm thử.
Tạo bản đầu để bạn tiếp tục chỉnh sửa.
Giải đáp ngay trong quá trình thực hành.
Cùng học trong cộng đồng; tháng đầu có người thật phản hồi khi cần.
Được chấm theo chuẩn, nhận phản hồi và chỉnh sửa trước khi hoàn thiện.
Học hết lộ trình, hoàn thành bài tập, nhận hướng dẫn và hỗ trợ mà vẫn chưa tự tạo được nhân viên AI đã chọn — bạn được hoàn tiền 100%.
Nội dung khóa học
Mỗi tuần kết thúc bằng một kết quả cụ thể trên nhân viên AI bạn đã chọn.
Chọn một việc thật, khảo sát cách đang làm và hoàn thiện bản vẽ đủ rõ để bắt đầu chế tạo.
Phân biệt việc hỏi đáp với AI, tự động hóa theo luật và một nhân viên AI có thể nhận việc theo quy trình.
Hiểu AI làm tốt việc gì, việc gì chỉ nên hỗ trợ và việc gì vẫn cần con người quyết định.
Nhìn thấy các cấp độ phát triển: từ một tác vụ đơn lẻ đến một nhân viên có dữ liệu, công cụ và khả năng làm việc ổn định.
Xác định những công việc đang lặp lại, tốn thời gian và phù hợp để bắt đầu giao cho AI.
Mô tả công việc bằng ngôn ngữ đơn giản: khi nào xuất hiện, đang được thực hiện ra sao và kết quả cuối cùng cần nhận là gì.
Xác định rõ đầu vào, đầu ra, tần suất thực hiện và thời hạn hoàn thành.
Đặt ra tiêu chuẩn để biết kết quả đạt hay chưa đạt.
Xác định việc AI được phép làm, điểm cần hỏi lại và nơi con người phải kiểm tra.
Chọn một trong 10 hồ sơ nhân viên AI để thực hành xuyên suốt khóa học.
Lắp cách làm, kiến thức, công cụ và cách nhận lệnh để nhân viên bắt đầu chạy.
Hiểu các thành phần tạo nên một nhân viên AI: vai trò, cách làm, kiến thức, trí nhớ, dữ liệu, công cụ và nơi bàn giao kết quả.
Biến yêu cầu công việc thành một quy trình AI có thể thực hiện từng bước.
Xác định AI cần đọc nguồn nào, sử dụng công cụ gì và trả kết quả về đâu.
Bổ sung quy tắc, tài liệu và kiến thức riêng để nhân viên làm theo yêu cầu của bạn.
Thiết lập điểm tự kiểm tra và điểm con người phê duyệt trước những hành động quan trọng.
Dùng Claude Code hoặc Codex như một người thợ hỗ trợ tạo và chỉnh sửa nhân viên AI, không phải học lập trình hàn lâm.
Thiết lập vai trò, hướng dẫn làm việc, SOP, kiến thức và các mẫu đầu ra.
Kết nối nhân viên với Email, Word, Excel, tài liệu, trình duyệt hoặc công cụ phù hợp với công việc.
Thiết lập cách nhận việc, thời điểm bắt đầu và nơi trả kết quả.
Giao việc, theo dõi và phê duyệt kết quả từ máy tính hoặc điện thoại.
Đưa nhân viên lên bàn thử, tìm nguyên nhân lỗi và hoàn thiện một ca việc trước khi đưa vào làm thật.
Chạy thử với tình huống thông thường, thiếu dữ liệu, dữ liệu sai và những trường hợp ngoại lệ.
Kiểm tra kết quả theo đúng yêu cầu đã đặt ra từ tuần đầu.
Đọc lại quá trình làm việc để xác định lỗi nằm ở yêu cầu, kiến thức, dữ liệu, công cụ hay quy trình.
Chỉnh sửa và chạy lại cho đến khi nhân viên đạt tiêu chuẩn của bài tập.
Thiết lập quyền hạn, cảnh báo, điểm dừng và bước con người phê duyệt để tránh AI tự ý hành động.
Hoàn thiện hướng dẫn sử dụng để có thể giao việc lại nhiều lần.
Ghi rõ khả năng, giới hạn và những trường hợp nhân viên cần hỏi lại.
Lưu kết quả chạy thử, nhật ký và bằng chứng hoàn thành công việc.
Bổ sung dữ liệu, công cụ, nhánh xử lý và tình huống ngoại lệ để nhân viên làm được việc khó hơn.
Rút ra nguyên lý để tiếp tục tạo nhân viên thứ hai, thứ ba cho những công việc khác.
Phương pháp học 4T
Bắt đầu từ một công việc có đầu vào và kết quả rõ ràng.
Tự tạo từng phần bằng hồ sơ, dữ liệu và template có sẵn.
Nhìn thấy kết quả, chạy thử và trực tiếp kiểm tra.
Biết cách chỉnh sửa, nâng cấp hoặc tạo nhân viên tiếp theo.
Claude Code, Codex và AI Employee Builder hỗ trợ tạo bản đầu; bạn tập trung mô tả công việc, cung cấp kiến thức và kiểm tra kết quả.
Bạn hoàn thành khi nhân viên đáp ứng yêu cầu công việc, không phải khi đã xem hết video.
10 nhân viên AI thực hành
Case study · xem AI làm việc thật
Phủ Sen · case tham chiếu
AiCrew · hệ thống đang vận hành
AiCrew · hệ thống đang vận hành
Người hướng dẫn
Tôi không phải chuyên gia hay thầy bà gì cả, chỉ đơn giản là một người đam mê AI, Automation. Với bản tính lười biếng, tôi luôn muốn mọi thứ được tự động hóa — rảnh tay khỏi những việc lặp lại để dành thời gian cho những việc đáng làm hơn.
Tôi có 8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực giải pháp công nghệ. Từng đảm nhiệm vị trí CMO tại Nobi Pro, tôi cùng đội ngũ hỗ trợ hơn 10.000 khách hàng ứng dụng công nghệ vào bán hàng, vận hành.
Hiện tại, tôi đã xây dựng nhiều hệ thống AI Agent có khả năng tự vận hành. Trong đó, hệ thống Multi‑AI Agent cho Affiliate Shopee đảm nhiệm khoảng 90% quy trình, vận hành ở quy mô hơn 31 tỷ đồng GMV trong tháng 7/2026.
Rảnh Tay #1 được chắt lọc từ chính những hệ thống đang làm việc thật đó, với mong muốn giúp bạn tự tạo ra nhân viên AI đầu tiên cho công việc của mình.
Phản hồi thực tế
VỊ TRÍ CHO MỘT CÂU TRÍCH TỪ FEEDBACK THẬT.
VỊ TRÍ CHO MỘT CÂU TRÍCH TỪ FEEDBACK THẬT.
VỊ TRÍ CHO MỘT CÂU TRÍCH TỪ FEEDBACK THẬT.
VỊ TRÍ CHO MỘT CÂU TRÍCH TỪ FEEDBACK THẬT.
VỊ TRÍ CHO MỘT CÂU TRÍCH TỪ FEEDBACK THẬT.
VỊ TRÍ CHO MỘT CÂU TRÍCH TỪ FEEDBACK THẬT.
VỊ TRÍ CHO MỘT CÂU TRÍCH TỪ FEEDBACK THẬT.
VỊ TRÍ CHO MỘT CÂU TRÍCH TỪ FEEDBACK THẬT.
Đăng ký Rảnh Tay #1
Email, văn bản, tóm tắt, báo cáo, CV, bài bán hàng và kế hoạch nội dung tuần.
Gia sư kèm con học, thực đơn tuần theo ngân sách và theo dõi chi tiêu.
Bản đồ để tiếp tục tổ chức nhiều nhân viên sau khi hoàn thành nhân viên đầu tiên.
Thông tin được lưu ngay khi tạo đơn, sau đó chuyển sang màn hình QR.
Cam kết kết quả
Trong 30 ngày kể từ khi khóa học được kích hoạt, nếu bạn đã học hết lộ trình và hoàn thành các bài tập đề ra, nhận hướng dẫn và hỗ trợ nhưng vẫn không thể tự tạo được nhân viên AI đã chọn, bạn sẽ được hoàn lại 100% học phí.
Bắt đầu học như thế nào?
Tạo đơn bằng họ tên, email và số điện thoại của bạn.
Kiểm tra thông tin đơn và quét QR để hoàn tất đăng ký.
Xem khóa Rảnh Tay #1, hoàn thiện Brief và chọn nhân viên muốn thực hành.
Toàn bộ nội dung lõi được mở lúc 17:18 ngày 29/09/2026.
Câu hỏi thường gặp
Các câu trả lời ngắn về cách học, hỗ trợ, ngày mở khóa và hoàn tiền.
Có. Bạn bắt đầu bằng một công việc quen thuộc và làm từng bước theo hồ sơ chuẩn. Bạn vẫn cần thực hành, chạy test và sửa theo hướng dẫn; khóa không hứa một cú bấm là xong.
Ba tuần là lộ trình chuẩn để học có nhịp. Khóa là self-paced; người đã quen công cụ có thể học nhanh hơn mà không phải chờ mở bài theo ngày.
Trợ Giảng AI giải đáp 24/7. Bạn có kênh hỗ trợ khi vướng ở bài học, công cụ hoặc quá trình thực hành; đồ án được chấm theo tiêu chuẩn công khai và hướng dẫn hoàn thiện.
Người mua đăng ký sớm vào trang học tập ngay sau thanh toán để xem lộ trình và hoàn thiện Brief. Toàn bộ nội dung lõi mở lúc 17:18 ngày 29/09/2026.
Trong 30 ngày, nếu bạn đã làm đúng và đủ lộ trình, bài tập bắt buộc cùng các lượt sửa mà vẫn không tạo được nhân viên hoàn thành công việc của đề chuẩn, khóa hoàn 100% học phí.
